Il/la candidato/a selezionato/a, si occuperà dell'organizzazione e della gestione delle risorse umane e materiali all'interno del blocco operatorio, garantendo l'efficienza e la qualità dell'assistenza chirurgica.
Parteciperà alla formazione e all'aggiornamento del personale infermieristico, promuovendo l'acquisizione di nuove competenze e conoscenze e collabora attivamente con il personale medico, anestesisti e altri professionisti coinvolti nell'intervento chirurgico.
La risorsa ricercata dovrà possedere i seguenti requisiti:
- Laurea di primo livello in Infermieristica (L/SNT01) ovvero Diploma universitario di Infermiere, conseguito ai sensi dell’art. 6, comma 3, del Decreto legislativo 30 dicembre 1992 n. 502 e successive modificazioni, ovvero i diplomi e attestati conseguiti in base al precedente ordinamento riconosciuti equipollenti, ai sensi delle vigenti disposizioni, al Diploma Universitario, ai fini dell’esercizio dell’attività professionale;
- Iscrizione all’OPI. L’iscrizione al corrispondente Albo di uno dei Paesi dell’Unione Europea consente la partecipazione, fermo restando l’obbligo dell’iscrizione all’albo in Italia prima dell’assunzione in servizio;
- Master di primo livello in management o per le funzioni di coordinamento nell’area di appartenenza, rilasciato ai sensi dell’art. 3, comma 8, del regolamento di cui al decreto del Ministro dell’Università e della Ricerca Scientifica e Tecnologica 3.11.1999, n. 509 e dell’art. 3, comma 9, del regolamento di cui al decreto del Ministro dell’Istruzione, dell’Università, e della Ricerca 22.10.2004, n. 270;
- Esperienza professionale nella posizione di Coordinatore infermieristico di un Blocco Operatorio complessiva di almeno 5 anni.
Le persone interessate, possono inviare il proprio CV, corredato di autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi dell’art. 13 del D. Lgs. 196/2003 e all’art. 13 GDPR 679/16 a [email protected] , in oggetto indicare il riferimento CH.
Nel Curriculum dovranno essere indicati: cognome, nome, data e luogo di nascita, residenza e cittadinanza (se il partecipante è cittadino straniero, si richiede il possesso di un valido permesso di soggiorno per lavoro subordinato); il titolo di studio posseduto ei requisiti specifici di ammissione richiesti dal presente bando.
La ricerca s’intende rivolta ad ambo i sessi (Legge 903/77) ed è rivolta a candidati nel rispetto del D.Lgs. 198/2006, del D.lgs. 215/2003 e D.lgs 216/2003.
Contratto di lavoro: Tempo indeterminato
Retribuzione: a partire da €35.000,00 all'anno
Benefit:
- Convenzioni aziendali
- Mensa aziendale
- Parcheggio libero
Disponibilità:
- Dal lunedì al venerdì
- Straordinari
Retribuzione supplementare:
- Bonus
- Premio di produzione
- Straordinario
- Tredicesima
