Junior Full Stack Developer

Cosa ti proponiamo:

All’interno della Business Line Retail Platform, siamo alla ricerca di una figura Full Stack Developer che sarà responsabile delle Attività di Manutenzione, Installazione e sviluppo piccole evolutive sul nostro prodotto proprietario che è Retail Platform (Selfscanning).

La risorsa sarà inserita in un team giovane e dinamico composto da 5 persone, con sede a Lomazzo (CO). Il ruolo prevede attività sia in sede sia sul territorio lombardo, con circa 3-4 trasferte al mese per interventi presso i clienti (necessaria patente).

Quali saranno le tue attività e responsabilità?

• Manutenzione ordinaria e straordinaria del sistema di Selfscanning basato sulla Retail Platform.

• Sviluppo di piccole evolutive e miglioramenti del sistema.

• Installazione e configurazione del sistema presso i punti vendita dei clienti.

Responsabilità principali:

• Garantire la corretta manutenzione e la continuità operativa del software Selfscanning.

• Assicurare l’avviamento efficace dei nuovi negozi, curando l’installazione e la configurazione del sistema.

Qualifiche e competenze richieste:

Titolo di studio:

• Laurea triennale in Informatica, Ingegneria Informatica o discipline affini.

Esperienza:

• Non è richiesta esperienza lavorativa pregressa. Verranno valutati positivamente anche profili neolaureati con una solida preparazione accademica.

Competenze tecniche:

• Conoscenza del linguaggio Java, preferibilmente con familiarità con il framework Spring.

• Competenze in SQL per la gestione dei database.

• Conoscenza di base dei sistemi Linux.

• Conoscenze di base di HTML, CSS e JavaScript, con eventuale esperienza in framework frontend.

• Familiarità con metodologie Agile e strumenti come Jira.

• Buona conoscenza di strumenti di controllo versione come Git.

Le competenze tecniche saranno oggetto di valutazione durante il colloquio, con particolare attenzione alla solidità delle basi acquisite in ambito universitario.

Soft skills:

• Capacità di problem solving.

• Attitudine al lavoro in team.

• Buone doti comunicative, utili anche nell’interazione con i clienti durante le installazioni.

Lingue:

• Necessaria buona conoscenza lingua inglese in quanto dovremo interfacciarci con clienti all’estero.

Cosa cerchiamo nelle nostre persone?

• Ambizione, nel perseguire grandi obiettivi e nell'investire sul miglioramento continuo;

• Proattività, nell’anticipare e affrontare le sfide con iniziativa;

• Trasparenza, nel comunicare apertamente e fornire feedback costruttivi;

• Motivazione a migliorare e a crescere insieme agli altri, manifestando apertura al confronto per favorire la crescita collettiva e il raggiungimento degli obiettivi comuni.

Invia la tua candidatura e raccontaci come puoi fare la differenza.

SEDE DI INSERIMENTO

Sede di Lomazzo (provincia di Como)