Senior Consultant International Tax and Transactions Services - Milano
At EY, we’re all in to shape your future with confidence.
Ti aiuteremo a crescere in un mondo globale e connesso, portando la tua carriera dove desideri.
Unisciti a EY e contribuisci a costruire un mondo del lavoro migliore.
Cosa dicono di noi:
Questi sono i fattori più influenti che hanno spinto colleghe e colleghi a sceglierci negli ultimi anni:
- Learning and Development: oltre 50 ore all’anno per ciascuna persona;
- Progressione di carriera: solo negli ultimi 12 mesi il 65% delle persone di EY si è vista riconoscere un avanzamento di carriera;
- Salary e Benefits: con un’ampia gamma di convenzioni aziendali, dalla palestra allo shopping, fino a servizi gratuiti di telemedicina e supporto psicologico;
- Mobilità e opportunità internazionali, compresa la possibilità di lavorare dall’estero fino a 20 giorni senza essere in trasferta;
- Lavoro ibrido senza giornate prestabilite centralmente.
L'opportunità e le tue responsabilità:
Siamo alla ricerca di risorse con esperienza da inserire nel team ITTS di EY, dove, con il supporto di professionisti con esperienza, avrai l’opportunità di occuparti di attività di fiscalità internazionale, ordinaria e straordinaria, con particolare riferimento anche alle attività di transactions tax.
- Gestione dei clienti nella comprensione delle implicazioni fiscali di ogni tipo di operazione straordinaria, sia che si tratti di un’acquisizione, di una cessione, di un rifinanziamento, di una ristrutturazione o di un’iniziale offerta pubblica
- Consulenza in: structuring, tax due diligence, modeling fiscale
- Deal structuring: consulenza fiscale con riferimento alle diverse strutture nazionali e internazionali da utilizzare per effettuare acquisizioni o cessioni
- Acquisition and vendor tax due diligence: servizi di due diligence per identificare ed analizzare le potenziali passività fiscali, i rischi ed i tax assets di una società o un’azienda target, sia a favore dei potenziali acquirenti che dei potenziali venditori in una operazione M&A
- Modeling Fiscale: assistenza nella predisposizione o revisione degli strumenti di tax modelling a supporto degli investitori al fine di individuare e ottimizzare le componenti fiscali dei flussi di cassa periodici
- Capital Agenda: assistenza sugli aspetti fiscali della loro struttura patrimoniale, dal finanziamento nei mercati pubblici o privati alle operazioni di restructuring
- Consulenza fiscale nella definizione ed implementazione delle strutture nazionali e internazionali da utilizzare per effettuare acquisizioni o cessioni
- Analisi preventiva delle passività fiscali delle società acquisite o cedute
- Assistenza nella predisposizione degli accordi tra le parti
Le skills che stiamo cercando:
- Laurea specialistica in Economia o Giurisprudenza
- Esperienza di minimo 2 anni e massimo 5 anni nell'ambito della consulenza fiscale internazionale e/o operazione di transactions tax
- Buona conoscenza del Diritto Tributario
- Ottima conoscenza della lingua inglese (scritta e parlata)
- Ottima conoscenza pacchetto Office
- Ottime capacità relazionali e comunicative
- Attitudine al team work e al problem solving
Nice to have:
- Percorso di pratica professionale concluso o in fase di conclusione.
- Forte predisposizione all’analisi, all’apprendimento e all’approfondimento.
Cosa ti offriamo in EY
In EY, ti aiutiamo a sviluppare competenze future e vivere esperienze di livello mondiale. Avrai la possibilità di crescere in un ambiente flessibile e mostrare il tuo talento in una cultura diversificata e inclusiva con team globali connessi.
Avrai l’opportunità di:
- partecipare a progetti di ogni tipo per clienti di ogni settore;
- accedere a + 450.000 ore di formazione erogate per accrescere le tue competenze tecniche e il tuo talento personale;
- essere supportato/a da un Counselor nel tuo percorso professionale;
- usufruire di una policy flessibile e della possibilità di lavorare dall’estero;
- accedere a benefits e programmi di welfare aziendale diversificati.
EY promuove la diversità, l’equità e l’inclusione, valorizzando l’unicità, indipendentemente da età, genere, abilità, esperienza, cultura, orientamento sessuale, religione, disabilità e
background socioeconomico. Tutte le nostre offerte di lavoro si rivolgono allo stesso modo a persone con disabilità, in conformità con la legge italiana L. 68/99. Il nostro obiettivo è creare un ambiente di lavoro equo e accessibile.
Per garantirti la migliore esperienza possibile durante il processo di selezione, ti chiediamo di indicarci i presidi necessari in relazione alla tua eventuale disabilità.
EY | Costruire un mondo del lavoro migliore
EY sta costruendo un mondo del lavoro migliore, creando nuovo valore per i clienti, le persone, la società e il pianeta, rafforzando al contempo la fiducia nei mercati finanziari.
Grazie ai dati, all’intelligenza artificiale e alle tecnologie avanzate, i team di EY aiutano i clienti a plasmare il futuro con fiducia e a trovare soluzioni alle sfide più urgenti di oggi e di domani.
I team di EY operano in un’ampia gamma di servizi: revisione, consulenza, fiscalità, strategia e operazioni straordinarie. Alimentati da una profonda conoscenza dei settori, da una rete globale multidisciplinare e da un ecosistema di partner diversificato, i team EY offrono servizi in oltre 150 Paesi e territori.
- Un mindset analitico, flessibilità e spirito di squadra;
- Una buona conoscenza del pacchetto Office e della lingua inglese.
Cosa ti offriamo in EY
In EY, ti aiutiamo a sviluppare competenze future e vivere esperienze di livello mondiale. Avrai la possibilità di crescere in un ambiente flessibile e mostrare il tuo talento in una cultura diversificata e inclusiva con team globali connessi.
Avrai l’opportunità di:
- partecipare a progetti di ogni tipo per clienti di ogni settore;
- accedere a + 450.000 ore di formazione erogate per accrescere le tue competenze tecniche e il tuo talento personale;
- essere supportato/a da un Counselor nel tuo percorso professionale;
- usufruire di una policy flessibile e della possibilità di lavorare dall’estero;
- accedere a benefits e programmi di welfare aziendale diversificati.
EY promuove la diversità, l’equità e l’inclusione, valorizzando l’unicità, indipendentemente da età, genere, abilità, esperienza, cultura, orientamento sessuale, religione, disabilità e
background socioeconomico. Tutte le nostre offerte di lavoro si rivolgono allo stesso modo a persone con disabilità, in conformità con la legge italiana L. 68/99. Il nostro obiettivo è creare un ambiente di lavoro equo e accessibile.
Per garantirti la migliore esperienza possibile durante il processo di selezione, ti chiediamo di indicarci i presidi necessari in relazione alla tua eventuale disabilità.
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Grazie ai dati, all’intelligenza artificiale e alle tecnologie avanzate, i team di EY aiutano i clienti a plasmare il futuro con fiducia e a trovare soluzioni alle sfide più urgenti di oggi e di domani.
I team di EY operano in un’ampia gamma di servizi: revisione, consulenza, fiscalità, strategia e operazioni straordinarie. Alimentati da una profonda conoscenza dei settori, da una rete globale multidisciplinare e da un ecosistema di partner diversificato, i team EY offrono servizi in oltre 150 Paesi e territori.