Il tuo nuovo ruolo
Per Herabit, la Digital Company del Gruppo Hera, stiamo cercando una figura Senior ICT Solution Architect Presale & Service Innovation, da inserire sulla sede di Imola. La risorsa sarà inserita all'interno di una squadra tecnico/commerciale dinamica e aperta all'innovazione e sarà di supporto alle attività di vendita, contribuendo alla definizione delle soluzioni più adatte alle esigenze dei clienti.
Cosa farai
Le principali attività saranno:
- Supportare il team commerciale nell’analisi dei requisiti dei clienti, identificando le migliori soluzioni disponibili, garantendo la sostenibilità economica delle proposte e collabora con le strutture di Delivery e di Assurance per l'attivazione dei servizi custom.
- Effettuare lo scouting ed il presidio delle tendenze di mercato, interagendo con i Vendor e Fornitori, per l'individuazione di nuove soluzioni tecnologiche o dell'evoluzione delle attuali, valutandone la maturità e ed il grado d'adozione da parte del settore.
- Collaborare con il Marketing per la definizione, l’analisi di fattibilità e il dimensionamento tecnico dei servizi, proponendo soluzioni evolutive/migliorative.
- Partendo dai requisisti elabora il disegno High Level servizio, definendone i relativi costi di implementazione, producendo il Business Case, verificando internamente la sostenibilità e le tempistiche in accordo con le altre funzioni aziendali costituenti il Gruppo di Lavoro che governa lo sviluppo del servizio.
- Guidare il coordinamento dei partner tecnologici individuati e delle diverse funzioni aziendali verso il completamento dello sviluppo dei servizi nei tempi definiti, monitorando l'avanzamento delle attività.
- Offrire supporto in fase di presales su gare pubbliche e offerte complesse.
- Promuovere la conoscenza delle tecnologie e dei servizi sviluppati, indirizzando le iniziative di formazione per il Delivery, l’Assurance ed i Sales.
Chi sei
- Hai maturato un'esperienza di almeno 5 anni in ruoli di prevendita, solution archietecture o progettazioni di soluzioni ICT;
- Hai esperienza nella gestione di progetti complessi, con particolare attenzione alla stima dei costi e tempi e agli scostamenti rispetto ai piani di budget;
- Conosci la normativa sulla sicurezza ISO 27001, ISO 900 GDPR, DORA, NIS2;
- Hai conoscenza delle modalità di interconnessione WAN (FttH, FttC, xDSL, Radio, Satellitare) e delle infrastrutture logiche di raccolta e trasporto: MPLS (L2, L3), DWDM, GPON;
- Conosci il Networking e protocolli di sicurezza (firewall, VPN, IDS/IPS);
- Conosci SASE e Cloud Security ed infrastrutture Cloud dei principali hyperscalers (Azure, AWS, Google Cloud);
- Hai conoscenza dei servizi di Colocation e di Virtualizzazione (VMware, Hyper-V);
- Hai conoscenza dei Servzi di Load Balancing e Disaster Recovery e di Storage e backup (Veeam, Commvault, NetApp, ecc.)
- Hai un'esperienza con architetture cloud-native e container (Docker, Kubernetes);
- Hai una buona conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata.
Sede
IMOLA, VIA MOLINO ROSSO 8
Cosa ti offriamo
- Inserimento contrattuale permanent;
- Range di retribuzione anno fino a € 45.000, commisurata alle competenze e all'esperienza maturata;
- Pacchetto welfare aziendale spendibile in un sistema integrato di iniziative e servizi tra cui mobilità sostenibile, iniziative per il benessere e la salute individuale e contributi e agevolazione per la famiglia;
- Accesso alla mensa aziendale / ristorante convenzionato;
- Percorsi di formazione, crescita e sviluppo.
Chi siamo
Herabit è la digital company del Gruppo Hera che ha intrapreso, oltre 20 anni fa, lo sviluppo di una rete proprietaria a banda ultra larga in fibra ottica e che assicura la completa copertura del territorio. Fornendo ad aziende e privati servizi di Connettività, Telefonia e Data Center, assicura alte prestazioni, elevata affidabilità, massima sicurezza di sistemi, dati e continuità del servizio.
Herabit vuole essere un'impresa che contribuisce a costruire il futuro sul proprio territorio, valorizzandolo attraverso l'innovazione e il potenziamento del tessuto imprenditoriale, che rende sempre più competitivo attraverso la dotazione di strumenti innovativi.
Il nostro impegno verso la diversità e l'inclusione
Diversità (di genere, cultura, origine) e inclusione sono driver fondamentali per noi che arricchiscono gli ambienti di lavoro, incoraggiano l’innovazione e ci proiettano verso il futuro aiutandoci ad anticipare le sfide del contesto e dei mercati. Le politiche di valorizzazione della diversità sono parte integrante delle strategie d’impresa di Hera e sono frutto di un percorso che continua ad arricchirsi nel tempo.
