Product configuration manager

Job Description:

Leonardo è un gruppo industriale internazionale, tra le principali realtà mondiali nell’Aerospazio, Difesa e Sicurezza che realizza capacità tecnologiche multidominio in ambito Elicotteri, Velivoli, Aerostrutture, Elettronica, Cyber Security e Spazio. Con oltre 60.000 dipendenti nel mondo, l’azienda ha una solida presenza industriale in Italia, Regno Unito, Polonia, Stati Uniti, e opera in 150 paesi anche attraverso aziende controllate, joint venture e partecipazioni. Protagonista dei principali programmi strategici a livello globale, è partner tecnologico e industriale di Governi, Amministrazioni della Difesa, Istituzioni e imprese.

All’interno dell’Area di Configuration Management della sede di Roma Tiburtina, stiamo ricercando un/a Product configuration manager.

Ricerchiamo una persona motivata nell'apprendimento e nella crescita professionale, capace di lavorare in team e che abbia flessibilità nel cambiamento sia nel tipo di attività e sia per la sede di lavoro, dovendo talvolta partecipare ad attività in sedi esterne c/o Fornitori e/o Clienti. SI richiede una buona conoscenza della lingua inglese e il possesso di una laurea e/o diploma in materie STEM.

Le attività principali su cui il candidato sarà coinvolto sono:

Definire e mettere in atto, in tutte le fasi del Life Cycle Management, di un processo di Configuration Management (CM) e Data Management (DM) idoneo a soddisfare le necessità contrattuali di progettazione, integrazione, test e supporto del prodotto/progetto.

Mantenere l’allineamento del prodotto/fornitura ai requisiti contrattuali e agli standard applicabili per gli aspetti di Configuration e Data Management, con particolare attenzione a:

• Partecipare ai lavori di IPT per le attività di Product Data & Configuration Management (PD&CM)

• Analisi del contesto Applicativo e della complessità del progetto/programma per la corretta pianificazione delle attività di PD&CM);

• Definire i requisiti di OD&CM del Programma, sia verso l’interno sia verso i partner/fornitori

• Identificare le necessità di Training nell’ambito del Programma

• Pianificare le Attività di PD&CM, attraverso l’emissione del Piano di Configurazione di Programma (Interno/Esterno)

• Definire e concordare le modalità per la gestione della configurazione dei prodotti COTS

• Definire e concordare i Form/Template per le attività di Configuration e Data Management

• Formalizzare le strutture del Programma/Progetto

• Partecipare, per quanto di propria competenza, alle Review di Programma e di Prodotto

• Eseguire e formalizzare, per quanto di propria competenza, le Functional Configuration Audit (FCA) e le Physical Configuration Audit (PCA).

• Validare e rilasciare le Configuration Baseline

• Validare e rilasciare le Strutture Configurative/Milestone di Programma

• Coordinare i Configuration Control Board (CCB) interni

• Partecipare ai CCB esterni

• Supportare i fornitori nell’applicazione dei processi di PD&CM in conformità con le regole Leonardo ELE. IT

• Garantire che documenti/dati da fornire all’esterno risultino archiviati e gestiti secondo il processo, aziendale o di programma, documentato e validato.

Titolo di studio:

 Laurea magistrale in ingegneria gestionale o equivalenti.

Seniority:

Junior, 1-3 anni di esperienza

Competenze comportamentali:

•         Ottime capacità relazionali;

•         Attitudine al lavoro in team;

•         Flessibilità.

Competenze linguistiche:

Buona conoscenza della lingua inglese scritta e parlata, livello B2.

Altro (es. Disponibilità a trasferte/Certificazioni specifiche richieste…):

 Disponibilità a trasferte nazionali e internazionali.

Aspettiamo la tua candidatura: inviaci il tuo CV entro tre settimane dall’apertura dell’annuncio di lavoro.

Come funziona il processo di selezione?

A seguito della raccolta delle candidature, vengono valutati e identificati i CV maggiormente in linea con i requisiti richiesti.

Le/i candidate/i selezionate/i sostengono un colloquio conoscitivo con il team delle Risorse Umane, motivazionale e attitudinale, seguito da un’intervista di approfondimento tecnico con il Business.

Al termine del processo, alla persona viene restituito un feedback, sia in caso di esito positivo che negativo.

Coinvolgimento, valorizzazione delle competenze, cura del benessere e della sicurezza delle persone sono i cardini della nostra cultura aziendale.

Ci impegniamo ogni giorno a favorire un ambiente di lavoro inclusivo e stimolante, promuovendo attivamente i principi di inclusione, equità e valorizzazione delle diversità.

Cosa offriamo?

• Retribuzione fissa commisurata all’esperienza e al livello della persona selezionata, accompagnata da premialità legate ai risultati di business;

• Opportunità di formazione e aggiornamento continuo delle competenze professionali e delle soft skill;

• Work-Life Balance: promuoviamo il giusto equilibrio tra vita privata e vita professionale a partire da formule di lavoro ibride e flessibili;

• Benessere: mettiamo al primo posto il benessere economico, fisico, sociale e psicologico delle nostre persone, offrendo molteplici soluzioni vicine alle loro esigenze.

Il nostro contratto collettivo nazionale del lavoro di riferimento è il CCNL per l’Industria Metalmeccanica Privata e della Installazione di Impianti.

Lavorando con noi avrai modo di confrontarti costantemente con le sfide dell’alta tecnologia, di accrescere le tue competenze e costruire un percorso professionale di eccellenza.

Seniority:

Primary Location:

Additional Locations:

Contract Type:

Hybrid Working: